به گزارش روابط عمومی شرکت پخش فرآورده های نفتی منطقه چهارمحال و بختیاری ، جعفر سالای نسب  مدیر پخش منطقه، با اشاره به دستاوردهای مختلف منطقه در دریافت گواهی نامه ها و ایزوهای بین المللی و حرکت رو به رشد پخش منطقه از  سال‌های قبل تا کنون اظهار کرد  پرداختن به فرآیند مدل تعالی سازمانی موجب انسجام و هماهنگی عملکرد واحدها می شود و اثرات خیر و ماندگاری را در سطح درون و برون سازمانی برجای می گذارد .
مدیر پخش منطقه چهارمحال و بختیاری  با بیان اینکه منطقه چهارمحال و بختیاری  در راستای پیاده سازی مدل تعالی سازمان از اول تیر ماه سال جاری فعالیت مستمری را آغاز کرده است گفت   با همکاری منسجم مسئولین واحدها ، اظهارنامه مدیریت تعالی سازمانی  پخش منطقه چهارمحال و بختیاری مطابق با شاخص های تعریف شده مبتنی بر روش EFQM تدوین  و به ستاد شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران  ارسال شده است .
سالاری نسب  افزود از ماه های آغازین شروع فرایند پیاده سازی مدل EFQM در شرکت مسئولین و کارشناس های پخش منطقه در قالب  کارگروه های  رهبری و استراتژی، مشتری، مالی، فرآیندها، کارکنان ، شرکا، دارایی و  جامعه با تمرکز بر شاخص ها و اظهارنامه انجام شده  در پی تامین اهداف مدل تعالی سازمانی و سرآمدی شرکت  گام هایی اساسی برداشته اند .